企业要闻

大会现场

大会主席台

1月27日至28日，公司2019年工作会议暨十三届一次职工代表大会在杭州召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，认真落实电建股份工作会议精神和部署要求，总结公司 2018 年工作，研判形势，部署 2019 年工作，统一思想、凝聚共识，汇集力量、砥砺前行，稳中求进保增长，防控风险促稳定，精益管理提效益，改革创新增动力，稳步推进公司高质量发展，以优异的成绩向中华人民共和国成立70周年献礼。

公司党委书记、董事长刘光华作题为《深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想 全面落实新发展理念 稳步推进公司高质量发展》的讲话。刘光华书记在讲话中回顾了2018年重点工作，讲话指出，2018 年在电建股份的坚强领导下，公司上下团结一心、锐意进取，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持稳中求进工作总基调，统筹推进战略布局，协调推进改革创新，加快推进转型升级，强力推进提质增效，扎实推进党的建设，改革发展跃上了新的台阶，在全面贯彻落实党的十九大精神开局之年开创了改革发展新局面。主要体现在：各项指标全面完成，综合实力持续增强；业务结构加快优化，转型升级蹄疾步稳；提质增效深入推进，发展质量快速提升；深化改革纵深推进，改革成效日益显著；党建工作全面加强，政治保障更加有力。

刘光华书记在讲话中系统性分析了公司在核心竞争力、体制机制、风险管控、人才队伍、干部能力、党的建设等六个方面突出问题，研判公司改革发展面临的形势。讲话指出，当前公司进入生存与发展换挡期、各方面风险易发高发期、可持续发展能力培育关键期。2019年，是公司全面实现“十三五”规划目标的决定性基础之年，也是公司夯实可持续高质量发展基础的至关重要一年。

会议提出公司2019年总体工作思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大精神，认真落实电建股份工作会议部署，坚持稳中求进工作总基调，全面落实新发展理念，按照高质量发展要求，统筹推进战略布局，坚定不移深化改革，加快推动转型升级，持续优化业务结构，防范化解重大风险，着力提升精益管理，全面加强党的建设，进一步稳市场、稳履约、稳安全、稳资金、稳效益、稳预期，增强干部职工的归属感、获得感、幸福感、自豪感，推动公司开启做强做优做大新征程、实现高质量新发展。

刘光华书记指出，公司2019年要重点把握和抓好六项工作：一是立足当前、放眼长远，持之以恒把握发展大势，坚定正确发展道路；二是深耕细作、抢占市场，全力以赴完成目标任务，夯实生存发展基础；三是遵章守制、合法合规，重拳出击加强风险管控，确保平稳健康发展；四是多措并举、深挖潜能，常抓不懈强化精益管理，提升发展质量效益；五是与时俱进、破解难题，坚定不移推进改革创新，增强发展活力动力；六是强化引领、抓好落实，一以贯之加强党的建设，筑牢发展政治保障。

对于2019年党建工作，刘光华书记指出，要全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想；要进一步加强党建基础工作；要进一步加强干部人才队伍建设；要进一步加强党风廉政建设和反腐败工作；要进一步改进工作作风；要进一步加强群团工作；要进一步加强宣传工作和精神文明建设；要进一步加强企业文化建设；要进一步做好维护稳定和社会责任工作。

公司总经理、党委副书记沈益源作题为《稳中求进保增长 防控风险促稳定 精益管理提效益 改革创新增动力 为扎实推进公司可持续高质量发展努力奋斗》的工作报告。沈益源总经理在工作报告中全面回顾总结了公司2018年生产经营情况，安排了2019年生产经营工作。2018年，公司经济指标再创新高，指标目标全面完成；营销策略深入实施，市场营销成果显著；履约能力不断增强，生产施工平稳运行；管理能力持续提升，提质增效成效显著；企业改革扎实推进，瘦身健体效果明显。沈益源总经理强调了2019年要重点做好以下四个方面工作：全力出击抢占市场，筑牢生存发展基础；攻坚克难防控风险，为高质量发展保驾护航；提高精益管理水平，提升发展质量；开拓进取创新驱动，打造发展强劲引擎。

公司党委副书记纪委书记文林作题为《坚守职责勇担当  精准监督有作为 为公司高质量发展持续护航》的工作报告。报告回顾总结了公司2018年党风廉政建设和反腐败工作，分析存在的问题和薄弱环节，从七个方面对2019年工作进行了部署了：一是持续深化党的政治建设，推进全面从严治党向基层延伸；二是持续推进落实中央八项规定精神，纠“四风”、树新风；三是持续深化监督职能，构建“1+X”监督格局；四是持续深化廉洁从业教育，构建不想腐的体制机制；五是持续深化巡察工作，发挥巡察利剑作用；六是持续深化执纪问责工作，削减存量遏制增量；七是持续深化组织建设，努力打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。

会上，公司总会计师王现刚向大会作2018年度财务决算、业务招待费使用、职工福利费开支情况和2019年度财务预算、业务招待费使用计划、职工福利费预算的报告。

讨论现场

会议期间，与会代表积极履行责任使命，重点围绕刘光华书记讲话内容、沈益源总经理工作报告等讲话精神进行了热烈的讨论和互动，大家着眼于公司改革发展大局，联系工作实际和单位热点难点，谈思路提建议说想法。一致认为，刘光华书记的讲话和沈益源总经理的工作报告具有较强的针对性、指导性、操作性，指明了2019年工作方向，明确了工作思路和具体工作措施。

1月28日，与会代表审议通过了公司总经理工作报告、2018年度财务决算、业务招待费使用、职工福利费开支情况和2019年度财务预算、业务招待费使用计划、职工福利费预算的报告。审议通过了公司《企业年金方案实施细则》、公司企业年金职工协商首席代表调整的提议、公司《集体合同（修订）》和《女职工权益保护专项集体合同（修订）》、公司十二届三次职代会代表提案处理情况的报告以及各专门工作委员会成员和集体合同平等代表建议名单等。

“四好”领导班子

先进单位

先进部室

签订经营业绩责任书

签订党建工作责任书

签订党风廉政建设与反腐败工作责任书

签订质量管理责任书

签订《集体合同》

会议通报了公司所属各单位2018年度经营业绩考核情况，表彰了“四好”领导班子、先进单位、先进部室、劳动模范等各类先进。会上，公司与所属单位签订了经营业绩、党建工作、党风廉政建设和反腐败工作、质量管理四项责任书。公司行政方与员工方代表签订《集体合同》。

刘光华书记述职述廉

沈益源总经理述职述廉

公司领导班子及班子成员进行了年度述职述廉并接受了民主测评。刘光华书记向大会作了2018年度干部选拔任用情况报告。与会代表民主推荐了公司后备干部，举手表决通过了大会决议。

刘光华书记作总结讲话

刘光华书记作总结讲话，围绕国有企业党建工作怎么做、人才队伍建设、公司生存与发展、建立“策划体系”管理模式等方面与大家进行交流，强调要树立高度的危机意识、高度的进取意识和高度的责任意识。刘光华书记回顾公司过去三年改革发展工作，谈到要相信自己、相信团队，要有对企业、对家庭、对自己的使命感、责任感；要提升善对他人、善对企业的格局；要善于思考总结企业和个人的成长，更要从严酷的市场环境中不断地提升自己、升华自己。刘光华书记就贯彻落实会议精神提出要深化认识、提高站位；强化学习、提升本领；精益管理、提质增效；强化担当、防控风险。

公司领导班子成员刘光华、沈益源、杨德臣、方飞来、文林、郭习葵、王现刚、沈仲涛、刘树军、赵云川、练新军出席会议。公司第十三届职工代表，公司退休老领导，公司机关总部中层以上干部和各单位群团组织负责人参加会议。